1、对企业文化的推广2、员工管理技能的精炼3、让企业更能留住人才4、让企业利润倍增5、整合资源，合理利用现有资源6、开业培训7、管理班子建设8、总裁班大型讲座9、拓展训练，使企业员工能做到不用安排，就..

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